Lors de ma première entrevue avant d’obtenir le poste, j’ai demandé à mon intervieweuse qu’elle était l’aspect de l’entreprise qu’elle préférait d’abord et avant tout. Elle a répondu « les gens ». Dès le premier jour de mon entrée en fonction, j’ai aussitôt compris pourquoi c’était son aspect préféré et il est devenu également le mien. Tous les jours chez Bird, on me rappelle combien nos employés sont accessibles, intelligents, gentils, passionnés et motivés. Chaque personne contribue à cette entreprise et, par conséquent, chaque personne est importante et est traitée de manière équitable. Cela crée ainsi un environnement très humble et positif qui facilite la croissance non seulement sur le plan professionnel, mais aussi sur le plan personnel.

Jaden H., coordonnateur de projets

Ma collaboration avec Bird a commencé comme une occasion de faire carrière dans le secteur de la construction. Au fil des ans, cette occasion s’est développée et a pris beaucoup d’ampleur. Bird et les gens avec qui je travaille sont devenus une partie de ma famille. Mes années de travail auprès de Bird m’ont permis d’évoluer sur le plan professionnel, de vivre des expériences dans le cours de projets comme jamais je n’en ai vécues et surtout d’établir des relations qui dureront toute une vie.

Nikita M., gestionnaire de la qualité

Lorsque je me suis joint à Bird en tant que coordonnateur VDC, je ne savais pas à quoi m’attendre; j’étais un étudiant étranger avec des différences culturelles. Bird a cependant veillé à me faire sentir tout à fait à l’aise avec le travail qui m’était confié. J’ai pu converser avec certains des meilleurs collègues et professionnels chevronnés qui m’ont aidé à comprendre les subtilités du monde de la construction. De plus, apprendre tout sur VDC est en soi une excellente occasion et je suis reconnaissant à l’égard de Bird de m’avoir intégré et, aussi, de m’aider à être optimiste face à l’avenir.

Sujith S., coordonnateur VDC

Lorsque je me suis joint à Bird du Canada atlantique à titre de jeune professionnel de la construction, il s’agissait d’un changement passionnant de mon cheminement de carrière. Lors de ma première entrevue avec Bird, il était immédiatement évident que je voulais travailler pour cette entreprise, non seulement à cause de sa solide réputation dans le secteur et sa riche histoire, mais aussi pour la culture qui y règne. Peu de temps après avoir amorcé ma carrière chez Bird, il est devenu clair pour moi que l’entreprise était un endroit pour le long terme, une deuxième famille. L’équipe de gestion de Bird, grâce à des missions stimulantes et à des occasions uniques, m’a permis de me développer rapidement en tant que professionnel de la construction. Ces opportunités et ces expériences de travail avec l’équipe de direction de Bird sur des projets stimulants dans tout le pays ont façonné mon avenir chez Bird. En plus de nous donner la possibilité de croître, Bird et sa culture de sécurité oriente le secteur vers de nouvelles normes de sécurité, ce qui témoigne de l’engagement de Bird envers tous ses employés. Jumelé à une grande culture d’entreprise, le portefeuille national de projets de Bird comporte d’incroyables possibilités de vivre des expériences de travail diverses, de voyager et de travailler sur le marché de la construction du Canada d’un océan à l’autre. En tant que nouveau leader au sein de l’entreprise, je suis ravi de poursuivre la croissance de ma carrière et de fournir aux nouveaux professionnels du secteur les mêmes possibilités que celles qui m’ont été offertes.

William L., gestionnaire principal de projet

Pourquoi Bird? Par où commencer... Bird me permet de m’occuper financièrement de ma famille. Bird investit dans ses leaders, comme moi. Des programmes comme le Programme de gestion de site de Bird (PGS) offrent une expérience de classe mondiale et soutiennent la croissance de la prochaine génération de leaders. Bird a une équipe de direction qui est très humble et qui comprend fondamentalement l’importance de ses employés pour tous les aspects de l’entreprise. Comptant plus de cent ans d’expérience, Bird partage avec son équipe la fierté qui est associée à une réalisation aussi honorable. Pourquoi Bird? Parce que Bird est une entreprise qui accorde la priorité à ses gens.

Andrew B., directeur des travaux

Je suis arrivé chez Bird il y a un peu plus de cinq ans après avoir travaillé pendant les douze premières années de ma carrière pour d’autres entrepreneurs généraux. Au cours de mes deux premiers mois chez Bird, il était très évident que l’entreprise était animée par un degré élevé d’intégrité et d’honnêteté. C’était un changement rafraîchissant par rapport au statu quo dont j’avais malheureusement l’habitude et que j’avais aligné sur mes propres mœurs et principes. L’autre grande différence qui fait de Bird Construction ce qu’elle est sont les grands investissements dans la formation et le développement de ses gens. Cet investissement de l’entreprise conduit à la rétention de personnes talentueuses et au renforcement d’une entreprise qui est la somme de ses gens.

Evan F., directeur des travaux de projets

Avant même d’avoir postulé un poste chez Bird, je savais ce que je cherchais pour ma carrière : un leadership transformationnel, un environnement collaboratif et engageau, et une entreprise qui traite non seulement chaque employé avec respect, mais qui croit en la puissance d’investir dans eux. Même si je savais ce que je voulais, je ne savais pas si c’était possible de l’obtenir. Après avoir été témoin de la compassion et de la résilience que chaque employé de Bird incarne de manière unique, je suis heureuse d’affirmer que c’est possible. Chaque personne a un point de vue différent ou un ensemble de qualités qui lui permet d’avancer dans sa vie professionnelle. Tout compte fait, je suis heureuse d’avoir fait confiance à mon instinct et de m’être choisie. Lorsque c’est la bonne décision, ça se sent. Et pour moi, c’était Bird.

Stephanie J., coordonnatrice du marketing

Il existe de nombreux entrepreneurs généraux dans ce monde et j’ai eu l’occasion de travailler pour certains d’entre eux. Ce qui distingue Bird, c’est le haut niveau de compétence des gens qui travaillent ici et du respect constant qui leur est témoigné. Partout, on peut voir des gens hausser la barre pour eux-mêmes et aider les autres à viser plus haut. C’est une culture exceptionnelle de soutien communautaire et d’amélioration continue. On a vraiment l’impression de faire partie d’une équipe « élite », ce qui fait en sorte qu’il est passionnant de se présenter au travail le matin et satisfaisant lorsque vous voyez les résultats de vos efforts. C’est le meilleur endroit de tous où travailler.

Mike M., directeur national de la qualité commerciale

Lorsque j’ai commencé mon parcours avec Bird, j’ai assumé un rôle dans une entreprise, mais aussi au sein d’une famille. J’ai trouvé un environnement accueillant, tant au bureau que sur le chantier, qui m’a permis d’apprendre et d’évoluer dans ma carrière. Bird reconnaît que les gens sont les clés de la réussite dans ce secteur, grâce à son engagement continu envers son personnel, les métiers et ses clients. Ce fut une excellente occasion de grandir personnellement et sur le plan relationnel aux côtés des membres de diverses équipes et services, ce qui me rend optimiste pour un avenir radieux auprès de Bird Construction.

Matthew H., coordonnateur de projets

Après m’être joint à Stuart Olson en 2006 et de faire partie de One Bird depuis 2020, j’ai toujours été fier de cette entreprise et de ce qu’elle représente. Je me suis joint à l’entreprise comme apprenti, j’ai grandi avec elle et suis devenu directeur des travaux. Quand je songe aux relations que j’ai établies au fil des ans et aux nombreux projets sur lesquels j’ai travaillé, il y a un mot qui me traverse l’esprit : confiance. La confiance entre collègues de faire ce qu’il faut et de veiller les uns sur les autres. La confiance que l’entreprise prendra soin de ses employés, défendra leurs droits et les aidera à croître. La confiance en nos partenaires commerciaux de travailler de concert et de s’efforcer de créer de magnifiques immeubles. Lorsqu’on songe aux nombreuses divisions de Bird réparties partout à travers le pays, l’entreprise recèle d’innombrables possibilités. Au fur et à mesure que l’entreprise grandit, j’ai l’intention de continuer à grandir avec elle.

Julius V., directeur des travaux